Jakarta, Berikabar.co — Astra terus mempertegas komitmennya dalam menciptakan lingkungan kerja yang beragam dan inklusif. Langkah strategis ini diwujudkan melalui penguatan inisiatif yang mendukung pengembangan kepemimpinan perempuan di seluruh lini bisnis Grup Astra.
Salah satu perwujudan nyata dari komitmen tersebut adalah penyelenggaraan Astra Women Network 2026 bertajuk “Women Empowered: From Empowerment to Impact” yang digelar di Menara Astra, Jakarta, pada Selasa (12/5/2026). Tema ini membawa semangat bahwa pemberdayaan perempuan tidak hanya berhenti pada terbukanya kesempatan, tetapi harus bermuara pada kontribusi dan dampak nyata bagi lingkungan, perusahaan, dan bangsa.
Acara bergengsi ini dihadiri oleh Wakil Menteri Pekerjaan Umum Diana Kusumastuti, Direktur Astra Gita Tiffani Boer, serta jajaran eksekutif Astra dan Grup Astra. Kehadiran para tokoh ini bertujuan memberikan suntikan semangat bagi perempuan Indonesia, khususnya Perempuan Astra, untuk terus berdaya.
Dalam sambutannya, Wakil Menteri Pekerjaan Umum Diana Kusumastuti memberikan apresiasi tinggi terhadap langkah konsisten yang dilakukan Astra.
“Saya menyampaikan apresiasi dan penghargaan kepada Astra melalui Astra Women Network 2026 yang secara konsisten menghadirkan ruang kolaborasi, pembelajaran, dan penguatan kapasitas perempuan Indonesia. Inisiatif ini menunjukkan bahwa pemberdayaan perempuan bukan lagi sekadar agenda sosial, tetapi telah menjadi bagian penting dari strategi pembangunan sumber daya manusia dan keberlanjutan bangsa,” ujar Diana.
Senada dengan hal tersebut, Direktur Astra Gita Tiffani Boer menekankan pentingnya ekosistem yang inklusif untuk pertumbuhan organisasi.
“Astra berkomitmen untuk terus mendorong terciptanya lingkungan yang lebih inklusif dan membuka lebih banyak peluang bagi perempuan untuk berperan dan berkontribusi secara optimal dalam organisasi. Melalui Astra Women Network, kami berharap akan semakin banyak Perempuan Astra yang berkembang dan memberikan kontribusi positif bagi lingkungan, perusahaan maupun bangsa,” jelas Gita.
Astra Women Network 2026 turut menghadirkan sesi inspiratif bersama CEO Grab Indonesia Neneng Goenadi dan Ketua Pengurus Perempuan Astra sekaligus CEO AstraPay Rina Apriana. Keduanya berbagi pengalaman mengenai keberanian mengambil peran kepemimpinan dan strategi menciptakan dampak positif di lingkungan sekitar.
Sejak tahun 2025, komunitas Perempuan Astra telah menjalankan berbagai program intensif, mulai dari mentoring hingga in-class training. Upaya ini membuahkan hasil nyata pada data representasi karyawan: hingga tahun 2025, karyawan perempuan di posisi supervisor ke atas mencapai 20,33%, serta tercatat 33 perempuan menjabat sebagai Direktur di Grup Astra (17,37% dari total jajaran Direksi).
Tidak hanya di lingkup internal, Perempuan Astra juga aktif dalam aksi sosial, seperti kolaborasi Hari Anak Nasional, penanaman mangrove, hingga mengajar di wilayah Sumba Timur. Komunitas ini diharapkan menjadi support system yang kuat sekaligus wadah kolaborasi untuk mendukung cita-cita Astra sejahtera bersama bangsa dan selaras dengan Sustainable Development Goals (SDGs) Indonesia.
